title: "星际矿工（团队危机管理版）"
author: "AIWorkDB"
source_url: "https://aiworkdb.github.io/teambuilding/games/collaboration/space-miners.html"
cover: "https://placehold.co/1200x630/4ECDC4/white?text=Collaboration"
星际矿工（团队危机管理版）
原游戏：`boardgames/category/cooperative/space-miners/`
1. 概览 + 标签
| 属性 | 说明 |
|---|---|
| **游戏名称** | 星际矿工（团队危机管理版） |
| **目的标签** | 🤝 团队协作 / 👑 领导力 |
| **形式标签** | 室内 · 合作+危机管理 |
| **人数** | 5–8人（最佳6人） |
| **时长** | 45–60 min |
| **难度** | 中等 |
| **场景标签** | 团建/培训/工作坊 |
| **核心价值** | 锻炼团队协作、危机应对、资源分配、领导力观察 |
**游戏简介**：玩家扮演一支太空矿工团队的成员，在小行星带矿洞中执行采矿任务。团队必须合作应对陨石撞击、致命辐射、氧气泄漏等灾害，在矿洞坍塌前收集足够矿石并安全撤离。每位玩家有独特职业角色（工程师、医生、导航员、矿工、船长），角色分工和团队协作是胜利的关键。
2. 核心规则（团建扩展版）
人数扩展方案
原版支持1–5人，团建场景扩展至6–8人。提供两种方案：
方案A：标准团队模式（5–6人）
- 使用原版5个职业角色（工程师、医生、导航员、矿工、船长）
- 6人时，增加1个"副船长"角色（协助船长，船长缺席时可以替代）
- 严格按角色能力分工
方案B：大团队模式（7–8人）
- 增加新角色：
- **科学家**：分析灾害卡，提前预警
- **通讯员**：可以与"太空站"通讯，获得额外资源（教练扮演太空站）
- 或者分成2个小组（每组3–4人），小组间竞赛：哪组先采集到指定数量的矿石？
准备阶段
- **布置地图**：将矿洞地图（A3纸打印）放在桌面中央
- **选择角色**：每位玩家选择一个职业角色（确保角色能力互补）
- **设置危机进度条**：从0开始
- **初始化资源**：
- 每位玩家获得起始装备（根据角色）
- 矿石目标：团队总共需要采集15个矿石（可根据难度调整）
- **制定策略**（5分钟）：
- 船长统筹：谁负责采集？谁负责应对灾害？谁负责治疗？
- 资源分配：装备卡如何分配？
游戏流程（每轮）
| 阶段 | 时长 | 内容 |
|---|---|---|
| 行动计划 | 60秒 | 团队讨论：本轮谁去哪里？做什么？ |
| 角色行动 | 每人1次 | 按角色能力执行行动（采集、修复、治疗、移动） |
| 灾害触发 | — | 翻开1张灾害卡，团队共同应对 |
| 危机进度 | — | 危机进度条+1（或根据灾害卡调整） |
| 撤离判定 | — | 如果采集够矿石且到达撤离点，可以撤离 |
胜利条件（合作胜利）
达成以下所有条件即获胜：
- **采集目标**：团队采集到指定数量的矿石（如15个）
- **安全撤离**：至少1名玩家到达撤离点（太空站）
- **危机控制**：危机进度条 ≤ 8（不超过10）
失败条件
- 危机进度条到达10（矿洞坍塌）
- 所有玩家生命值耗尽
- 氧气耗尽（如果启用氧气机制）
3. 引导要点
教练讲解要点
- **强调角色依赖**：
Feelings（感受层面）
- "当你角色的能力不足以应对当前危机时，你是什么感受？"
- "作为船长，当你做出错误决策导致团队受损时，你是什么感受？"
- "游戏结束时，你是感到成就感还是遗憾？为什么？"
Findings（发现层面）
- "这个游戏和我们的团队协作有什么相似之处？"
- "在危机压力下做决策，这和我们工作中的什么场景类似？"
- "你们团队中有没有'自然领导者'？其他人是如何配合的？"
Future（未来层面）
- "如果再来一次，你们会调整什么策略？"
- "回到工作中，当你需要在危机下快速决策时，你会注意什么？"
- "今天我们学到了什么关于团队合作和领导力的经验？"
5. 变体适配
变体A：竞争模式（资源争夺）
**适用场景**：观察团队在资源竞争下的行为
**规则调整**：
- 将玩家分成2个小组（每组3–4人）
- 每组有自己的危机进度条和矿石目标
- 增加"资源点"：地图上某些位置有额外装备卡，两组可以争夺
- 先完成目标的小组获胜
**复盘重点**：竞争 vs 合作、资源争夺、零和思维
变体B：无声危机模式（沟通观察）
**适用场景**：观察非语言沟通和默契
**规则调整**：
- 前3轮禁止语言交流（只能用手势或写字）
- 第4轮开始恢复正常交流
- 观察：无声环境下团队如何协作？
**复盘重点**：非语言沟通、默契程度、沟通方式多样性
变体C：角色轮换模式（领导力观察）
**适用场景**：观察不同的人担任领导角色时的团队动态
**规则调整**：
- 每3轮轮换一次船长角色
- 其他角色也可以轮换（可选）
- 观察：不同的船长领导方式有何不同？团队反应有何变化？
**复盘重点**：领导风格、团队适应性、权力交接
变体D：简化版（适合时间有限）
**规则调整**：
- 危机进度条缩短（从10格改为6格）
- 矿石目标减少（从15个改为10个）
- 游戏时长缩短至30分钟
**适用场景**：作为培训中的一个小环节
6. 物资清单
完整版（使用桌游道具）
| 物品 | 数量 | 用途 | 准备时间 |
|---|---|---|---|
| 矿洞地图 | 1张 | 展示采矿区域 | 打印5分钟 |
| 玩家棋子 | 8个 | 代表矿工位置 | 替代物5分钟 |
| 职业角色卡 | 8张 | 定义玩家能力 | 打印5分钟 |
| 灾害卡 | 40张 | 随机事件 | 打印10分钟 |
| 装备卡 | 30张 | 工具和防护装备 | 打印10分钟 |
| 矿石指示物 | 50枚 | 采集的矿石 | 准备10分钟 |
| 危机进度条 | 1个 | 追踪危机进度 | 纸笔记录 |
| 骰子 | 2颗 | 决定移动步数/事件 | — |
简化版（无道具）
| 物品 | 数量 | 用途 |
|---|---|---|
| A3纸 | 1张 | 手绘矿洞地图 |
| 棋子（硬币/纽扣） | 8个 | 代表玩家位置 |
| 扑克牌 | 2副 | 代替卡牌（红心=装备、方片=矿石、黑桃=灾害、梅花=事件） |
| 白板笔 + 白板 | 1套 | 记录危机进度条 |
| 计时器 | 1个 | 控制行动计划时间 |
**准备时间**：15分钟以内
7. 教练工具箱（补充）
引导话术示例
**游戏开始前（角色分工讨论）**：
- 完整桌游规则：`boardgames/category/cooperative/space-miners/README.md`
- 打印道具：`boardgames/category/cooperative/space-miners/printables.html`
_改造于：2026-06-25 | 原游戏设计：合作类桌游_